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전라북도에서는 지역의 우수한 인재를 양성하고 소속공무원의 사기를 진작시키기 위해 도청장학금고운영위원회의 심의를 거쳐하여 4. 26(금) 장학금을 지급하였다.

대상자는 6급 이하 공무원의 자녀로 전문대학 이상의 각급 대학교의 신입생 또는 재학생으로서 학업성적이 우수하면서도 가정형편이 곤란한 자 중 심사하여 40명을 선발하고 1인당 50만원씩 2천만원을 지원하였다.

재원은 전라북도청 장학금고를 통해 마련하였으며, 전직 도지사와 간부공무원을 비롯하여 뜻있는 지역인사들이 희사한 성금으로 267,970천원의 장학금고 기금을 조성하여 매년 발생되는 이자의 범위 내에서 장학금을 지급하고 있다.

1988년부터 2012까지 25년간 총 990명을 선발 479,380천원의 장학금을 지원한 바 있다.

도 관계자는 “전라북도의 미래를 위해 지역의 우수한 인재를 육성하고 소속공무원의 사기도 진작시켜 자긍심을 제고하는 일석이조의 효과를 거두고 있고 의미있는 사업인 만큼 앞으로도 지속적인 관심을 갖고 지원해 나갈 계획이다”라고 말했다.